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科技招聘
我们正在寻找以解决方案为导向、有创意和有风度的技术招聘人员，为各种技术职位寻找和筛选候选人。该职位的理想人选具有IT行业的知识，有招聘技术职位的经验，喜欢挑战，具有优秀的英语和西班牙语沟通能力。
科技招聘人员必须的:
- 有在IT领域招聘的经验。
- 筛选和寻找符合工作要求的申请人。
- 对不同的IT工作门户网站有很好的理解，比如Glassdoor/实际上，LinkedIn和Torre。
- 在不同的工作门户网站和网络上联系求职者。
- 在整个招聘过程中，创造并实施让候选人参与进来的想法。
- 安排电话、视频或面谈。
- 与市场团队和技术领导合作创建职位描述。
- 积极主动，注重细节。
角色挑战与机遇:
在这个职位上，你将面临多个职业发展的机会。你将能够提出并创新直接影响招聘过程的解决方案。如你所知，IT招聘是一个快节奏、吸引人的工作，它将挑战你为国际客户找到顶级候选人。
我们相信您的成长!以下是对你的好处:
设置你的工资：学习,提高你的职业生涯然后决定你想赚多少钱！
管理你的时间：你需要自己的时间吗?你今天过得不好吗?差事来运行？No担忧，让你的团队知道。
与我们成长：我们希望你感到快乐和有一个清晰的目的．如果你来想要来excel你自己的预期we´重新来支持你在不同的方面；学术，专业和作为一个人的存在。
为什么是我们?
我们就是你一直在寻找的地方。
- 我们开发世界级的IT解决方案。
- 我们是该地区实施强大工程实践的先锋。
- 我们为美国客户服务，其中包括几家《财富》500强企业。
- 我们是扁平的组织，团队成员在他们的项目中被授权。
- 我们开放对话、学习和成长的理念没有限制。
- 我们相信团队合作是成功的关键因素。
为什么是现在?
现在是加入Perficient拉丁美洲的最佳时机。
我们在北美、欧洲、印度、中国和哥伦比亚设有办事处，希望不断发展壮大。这意味着我们也为您提供多种专业、学习和成长的机会!
你准备好参与#与我们一起成长了吗?
加入我们的团队!